{"id":14368,"date":"2021-11-30T12:15:11","date_gmt":"2021-11-30T17:15:11","guid":{"rendered":"http:\/\/offre-demploi-a-ludem-conseiller-conseillere-en-valorisation-et-innovation-sociale-courtiers\/"},"modified":"2021-12-09T10:40:18","modified_gmt":"2021-12-09T15:40:18","slug":"offre-demploi-a-ludem-conseiller-conseillere-en-valorisation-et-innovation-sociale-courtiers","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/crir.ca\/en\/offre-demploi-a-ludem-conseiller-conseillere-en-valorisation-et-innovation-sociale-courtiers\/","title":{"rendered":"Call for applications at UdeM : Conseiller \/ Conseill\u00e8re en valorisation et innovation sociale &#8211; Courtiers"},"content":{"rendered":"<h2>Conseiller \/ Conseill\u00e8re en valorisation et innovation sociale &#8211; Courtiers<\/h2>\n<p>CRIR is pleased to be one of the partners with the CIUSSS du Centre-Sud-de-l&#8217;\u00cele-de-Montr\u00e9al and the Universit\u00e9 de Montr\u00e9al for the creation of this position.<\/p>\n<h3><\/h3>\n<h3><strong>UNIVERSIT\u00c9 DE MONTR\u00c9AL<br \/>\nLE BUREAU \u2013 RECHERCHE- D\u00c9VELOPPEMENT ET VALORISATION \u2013 BRDV<\/strong><\/h3>\n<p><em>Le Bureau Recherche-D\u00e9veloppement-Valorisation (BRDV) joue un r\u00f4le d\u2019interface entre l\u2019Universit\u00e9, ses centres de recherche affili\u00e9s et les divers milieux externes en lien avec le d\u00e9veloppement d\u2019une recherche de pointe. La mission g\u00e9n\u00e9rale du BRDV est d\u2019offrir des services aux chercheurs en les conseillant d\u00e8s le d\u00e9but des projets, en les accompagnant ensuite dans leurs d\u00e9marches de financement et d\u2019administration des octrois, puis de valorisation des r\u00e9sultats de leur recherche. Le BRDV a pour mandat de s\u2019assurer de la protection de la propri\u00e9t\u00e9 intellectuelle, des conditions li\u00e9es \u00e0 l\u2019\u00e9thique et du respect des politiques et r\u00e8glements institutionnels. De plus, le BRDV soutient les activit\u00e9s du Vice-rectorat \u00e0 la recherche, \u00e0 la d\u00e9couverte, \u00e0 la cr\u00e9ation et \u00e0 l\u2019innovation dans la coordination des activit\u00e9s scientifiques au sein du r\u00e9seau d\u2019\u00e9tablissements de la sant\u00e9 affili\u00e9s \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 de Montr\u00e9al (le CHUM, le CHU Sainte-Justine, l\u2019ICM, l\u2019IRCM, les CIUSS du Nord, de l\u2019Est et du Centre-Sud de l\u2019\u00cele de Montr\u00e9al) ainsi qu\u2019avec ses \u00c9coles affili\u00e9es dont HEC Montr\u00e9al.<\/em><\/p>\n<p><strong>Description du mandat:<\/strong><\/p>\n<p>Relevant de la direction g\u00e9n\u00e9rale du BRDV et \u0153uvrant au sein des \u00e9quipes en innovation sociale\u00a0 et en valorisation de l\u2019Universit\u00e9 de Montr\u00e9al et celles des \u00e9tablissements affili\u00e9s \u00e0 l\u2019Universit\u00e9 de Montr\u00e9al, le conseiller agira \u00e0 titre de courtier en innovation en \u00e9tant le contact de proximit\u00e9 et de confiance aupr\u00e8s des professeurs-chercheurs dans leur milieu de recherche, afin de les sensibiliser \u00e0 l\u2019importance de la valorisation de leurs r\u00e9sultats de recherche et de favoriser l\u2019\u00e9mergence de projets d\u2019innovation pertinents en fonction des besoins des milieux preneurs et des enjeux soci\u00e9taux, dans une perspective d\u2019accro\u00eetre les retomb\u00e9es sociales positives.<\/p>\n<p><strong>Les raisons pour lesquelles cet emploi est fait pour vous<\/strong><\/p>\n<p>Vous avez un int\u00e9r\u00eat \u00e0 joindre les \u00e9quipes des \u00e9tablissements pour conseiller et accompagner les chercheurs dans leurs projets d\u2019innovation et de valorisation et \u00e0 \u00e9laborer et conduire des campagnes de sensibilisation afin d\u2019expliquer les avantages de la valorisation et accro\u00eetre le rayonnement et l\u2019impact des projets sur la soci\u00e9t\u00e9, \u00e0 rep\u00e9rer les projets \u00e0 fort potentiel d\u2019application susceptibles de r\u00e9pondre aux besoins des milieux preneurs et accompagner les innovateurs dans l\u2019ensemble du processus de cocr\u00e9ation et de valorisation et au suivi des dossiers, \u00e0 participer activement au r\u00e9seau des courtiers en innovation soutenu par Axelys, la soci\u00e9t\u00e9 de d\u00e9veloppement et de transfert de l\u2019innovation du Qu\u00e9bec<\/p>\n<p><strong>Vos d\u00e9fis au quotidien<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Planifier, organiser et faire des pr\u00e9sentations sur l\u2019innovation et la valorisation aux intervenants de la chaine de cr\u00e9ation d\u2019innovations sociales dans les secteurs des sciences sociales, humaines ou en sant\u00e9<\/li>\n<li>Rencontrer, conseiller, soutenir et sensibiliser les chercheurs \u00e0 l\u2019innovation dans leur domaine d\u2019expertise<\/li>\n<li>Rep\u00e9rer et favoriser l\u2019\u00e9mergence d\u2019innovations en phase avec les besoins de milieux preneurs et les tendances au sein de la soci\u00e9t\u00e9.<\/li>\n<li>Participer \u00e0 l\u2019analyse et \u00e0 l&#8217;\u00e9valuation du potentiel d\u2019impact (social, sant\u00e9, \u00e9conomique) des innovations des chercheurs<\/li>\n<li>Cod\u00e9velopper un parcours de cocr\u00e9ation et de valorisation de l\u2019innovation en coordination avec les \u00e9quipes des \u00e9tablissements<\/li>\n<li>Soutenir les innovateurs tout au long du processus de la r\u00e9flexion et du d\u00e9veloppement de collaborations avec des parties prenantes externes menant \u00e0 la valorisation de leur innovation<\/li>\n<li>Diffuser de l\u2019information relative aux programmes en soutien aux innovations sociales<\/li>\n<li>Participer activement aux activit\u00e9s des \u00e9quipes de soutien \u00e0 l\u2019innovation de l\u2019\u00e9tablissement, en lien avec les partenaires de valorisation afin d\u2019assurer\n<ul>\n<li>la cocr\u00e9ation, le maillage et la prise en compte des enjeux de responsabilit\u00e9s;<\/li>\n<li>l\u2019\u00e9valuation des options de protection de la propri\u00e9t\u00e9 intellectuelle et la proposition de strat\u00e9gies appropri\u00e9es;<\/li>\n<li>la coordination et le suivi des\u00a0 dossiers de valorisation;<\/li>\n<li>une veille sur les programmes de soutien financier \u00e0 l\u2019innovation sociale, clinique ou autre<\/li>\n<li>le soutien aux innovateurs dans les d\u00e9marches d\u2019entrepreneuriat.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Ce qu\u2019il vous faut pour r\u00e9ussir dans ce r\u00f4le<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Baccalaur\u00e9at en sciences humaines, sociales ou toute autre discipline jug\u00e9e pertinente (connaissance du milieu de la sant\u00e9 un atout);<\/li>\n<li>Maitrise dans un domaine pertinent (atout)<\/li>\n<li>Minimum de 5 ann\u00e9es d\u2019exp\u00e9rience pertinentes &#8211; (coordination ou gestion de projet un atout)<\/li>\n<li>Bonne connaissance des processus de valorisation pertinents au secteur de l\u2019innovation sociale<\/li>\n<li>Bonne connaissance de l&#8217;\u00e9cosyst\u00e8me qu\u00e9b\u00e9cois en innovation sociale et technosociale<\/li>\n<li>Connaissances g\u00e9n\u00e9rales sur la propri\u00e9t\u00e9 intellectuelle et l\u2019innovation ouverte<\/li>\n<li>Forte aptitude en relations interpersonnelles, en communication et en service \u00e0 la client\u00e8le<\/li>\n<li>Dynamisme et attitude positive, orient\u00e9e vers l&#8217;action<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 de s\u2019adapter et de g\u00e9rer le changement<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler sous pression et \u00e0 s&#8217;adapter \u00e0 diff\u00e9rentes client\u00e8les<\/li>\n<li>Capacit\u00e9 \u00e0 travailler avec plusieurs \u00e9quipes d\u00e9localis\u00e9es<\/li>\n<li>Excellent sens politique<\/li>\n<li>Maitrise des outils technologiques de travail collaboratif<\/li>\n<li>Ma\u00eetrise du fran\u00e7ais et de l\u2019anglais (parl\u00e9 et \u00e9crit).<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Notre promesse employeur<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Un salaire compris entre 66 486 $ \u00e0 94 980 $ en fonction de votre exp\u00e9rience<\/li>\n<li>Contrat de 2 ann\u00e9es<\/li>\n<li>Des perspectives de carri\u00e8re diversifi\u00e9es et int\u00e9ressantes<\/li>\n<li>Un programme complet d\u2019avantages sociaux et r\u00e9gime de retraite<\/li>\n<li>Une politique avantageuse de vacances annuelles<\/li>\n<li>Jours de t\u00e9l\u00e9travail d\u00e9finis pour faciliter la conciliation travail-vie personnelle<\/li>\n<li>Un acc\u00e8s facile en transport collectif<\/li>\n<\/ul>\n<h4><strong>Nous avons r\u00e9ussi \u00e0 piquer votre curiosit\u00e9 ?\u00a0<\/strong><br \/>\nSoumettez votre candidature avant le <strong>12 d\u00e9cembre 2021.<\/strong><\/h4>\n<ul>\n<li>Num\u00e9ro d\u2019emploi\u00a0: 518681<\/li>\n<li>Poste\u00a0: Temps plein, r\u00e9gulier | Contrat de 2 ans<\/li>\n<li>D\u00e9tails du poste, avantages et postuler\u00a0<a href=\"https:\/\/rh-carriere-dmz.synchro.umontreal.ca\/psc\/rhprpr9_car\/EMPLOYEE\/HRMS\/c\/HRS_HRAM_FL.HRS_CG_SEARCH_FL.GBL?Page=HRS_APP_SCHJOB_FL&amp;Action=U\">ICI<\/a>.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Conseiller \/ Conseill\u00e8re en valorisation et innovation sociale &#8211; Courtiers CRIR is pleased to be one of the partners with the CIUSSS du Centre-Sud-de-l&#8217;\u00cele-de-Montr\u00e9al and the Universit\u00e9 de Montr\u00e9al for the creation of this position. 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