Emplois et stages

Le CRIR valorise l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) et invite les personnes autochtones, les membres de minorités visibles et ethniques, les femmes et les personnes en situation de handicap à présenter leur candidature.

Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour les emplois sollicités au CRIR afin de faciliter l’étude de leur candidature.

Offre d’emploi : Coordonnateur(trice) de recherche clinique – CRIR-Hôpital juif de réadaptation (HJR) | CISSS de Laval

9 avril 2021

Sous l’autorité du responsable de site au CRIR/HJR – CISSS de Laval, en collaboration directe avec les directeurs scientifiques du CRIR, le coordonnateur de recherche clinique établit des liens entre les cliniciens et les chercheurs et favorise le développement d’une…
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APPEL DE CANDIDATURES – Assistant.e aux axes de recherche du CRIR (temps partiel temporaire)

8 décembre 2020

SOMMAIRE DE L’EMPLOI Sous la supervision de la coordonnatrice des axes et sous l’autorité administrative de l’adjointe à la direction scientifique, l’assistant.e aux axes de recherche du CRIR a pour responsabilité de soutenir la coordonnatrice des axes dans la démarche…
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APPEL DE CANDIDATURES – CRIR–HJR_Analyste en informatique dans le domaine de la recherche (CNS-20-7489)

15 octobre 2020

CISSS de Laval – CRIR-Hôpital juif de réadaptation Poste temporaire syndiqué ou syndicable non-syndiqué #213621 Statut de l’emploi : contractuel renouvelable annuellement Une expertise de haut niveau est nécessaire dans les domaines de la programmation, d’analyse de données et du traitement de données…
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APPEL DE CANDIDATURES – CRIR–HJR_Agent de programmation et de recherche_Chercheur d’établissement (CNS-20-7488)

15 octobre 2020

CISSS de Laval  – CRIR-Hôpital juif de réadaptation Poste temporaire syndiqué ou syndicable non syndiqué #213600 Statut de l’emploi : contractuel renouvelable annuellement Miser sur les forces : Créer des programmes de concert avec les cliniciens et les familles pour…
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